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領導真是個棘手的人物啊！那天，跟幾個朋友在閑聊，說著就扯到上司的問題去了。說起上司，自然是有人歡喜有人愁。遇到位伯樂，自然前途無量；遇到小心眼，可就叫苦不叠了。職場關系裏，上司和下屬是最敏感的一層關系，這戲碼花樣繁多。好領導暫且不表，壞領導想必各位都遇到過吧。有借機性騷擾的，有沒事挑刺的，有喜歡搶功勞的，還有老跟下屬借款的。要是遇到這些奇葩上司，你每天上班還真的就跟“上墳”差不多了。可你能怎麽辦？你也很絕望呀….

首先我們要做到防患於未然，這是在借錢之前，一定要考慮清楚。俗話說親兄弟明算賬。不借錢，並不是說就不是朋友了，不要覺得不好意思，如果只是因為一次借錢，彼此就不是朋友，那麽這種人，不結交也罷。如果對方的性格本身就是有不好的信譽，數額較大時那麽可以適當的寫一個欠條，一定要有法律的認可。

年初的時候，我們都曾許下美好的願望，今年我要減20斤;今年我要去潛水;今年我要攢夠5萬塊……驀然回首，2017年也過去了一半，願望是已經觸手可及，還是遙遙無期？其實我們給自己設定的目標，並不是一件需要歷盡九九八十一難才能完成的事，相反，它只是需要你一點堅持、一點自律，就能得償所願的。

別人向你借款，你要學會區分那些該借哪些不應該。俗話說救急不救窮，在別人有難處的時候伸出援手一把，是件好事，但也不要因為自己老實，碰上別人來借錢，就來者不拒，畢竟自己也要生活呢！

借貸的時候，一定要明確這個原則。這樣才能有最基本的信任基礎。這次借錢了，及時歸還了。對以後繼續合作或者再次借貸都會墊下很好的基礎，說不定兩個人因此會結下很好的友誼。朋友將錢借給你是出於信任和情誼，而你將他借給你的錢按時還給他就是還了這份信任和情誼。有人說金錢是檢驗人們情誼的試金石，這話說的很有道理。哪些見錢眼開賴著不還的人不僅失去了人們對他的信任，也失去朋友的情誼。當他們有急事再想借錢的時候，沒有人會願意借貸給他們的。